На предприятии по производству медицинского
оборудования открыта вакансия
"Менеджер по персоналу"

Заработная плата обсуждается на собеседовании.

Обязанности:
- принимает участие в разработке системы подбора, мотивации, развития персонала;
- поиск, подбор и оценка персонала, размещение имеющихся вакансий в средствах массовой информации, работа с ОКУ ЦЗН (заявки на вакансии);
- участвует в формировании кадрового резерва;
- сопровождение процесса оформления и адаптации сотрудников;
- осуществляет подготовку к прохождению внешнего и внутреннего аудита; - разрабатывает план профессиональной подготовки персонала: обработка план-заявок от подразделений по повышению квалификации персонала, составляет отчеты по повышению квалификации персонала,
- оформляет в программе 1С:ЗУП командировки, заявки на денежные средства, приказы, служебные задания, ведет журнал учета;
- осуществляет бронирование гостиниц, на электронных сервисах, поиск жилья, заказ ЖД и Авиа билетов; - осуществляет управление ДИ и положениями от подразделений на соответствие МИК.

Требования:
- высшее образование либо наличие профильного образования по направлению "Управление персоналом";
- стаж работы в данной области не менее 1 года;
- знание трудового законодательства;
- формы и методы обучения и повышения квалификации кадров;
- уверенный пользователь ПК (1С: "ЗУП", Word, Excel).

Условия:
- трудоустройство согласно ТК РФ;
- график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00;
- своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- полная занятость на месте работодателя.

Все подробности можно уточнить в службе персонала, по телефону
Звонить с 08:00 до 17:00 часов (обед 12:00 до 13:00 ч)