свежий номер |
поиск |
архив |
топ 20 |
редакция |
www.МИАСС.ru | ||
№ 17 | Суббота, 16 февраля 2008 г. | |
Профком наградил лучших 14 февраля в профкоме нашего завода состоялось расширенное заседание с участием председателей профкомов производств, профгрупоргов, уполномоченных по охране труда. Повод самый приятный — юбилейная дата, награждение победителей во всевозможных профсоюзных конкурсах, ну и, конечно, обсуждение текущих рабочих вопросов. Впервую очередь председатель профкома ОАО «АЗ «Урал» Виталий Ерофеев поздравил собравшихся со знаменательной датой и пожелал всего наилучшего, а завотделом по оргмассовой работе Людмила Мочалкина зачитала поздравительные письма от коллег с других машиностроительных предприятий области. Ивот самый приятный момент — награждение. Лчшей была признана постановка профсоюзной работы в производстве оснастки и инструмента (председатель профкома Л. Гуркина). П итогам смотра–конкурса на лучшую постановку работы профсоюзной группы с численностью до 30 членов профсоюза первое место присуждено профгруппе закройно–швейного участка цеха главный конвейер автосборочного производства. В группах численностью свыше 30 членов профсоюза отличился участок окраски мостов окрасочного производства. Была определена и лучшая стенгазета — все они были вывешены на обозрение в профкоме в прессовом производстве, и каждый мог решить, совпадает ли его мнение с мнением судейской комиссии. Из представленных девяти лучшей признана газета профсоюзной организации дирекции по управлению качеством. Лчшим уполномоченным по охране труда 2007 года стала Рашида Масагутова из окрасочного производства. Пчётные грамоты от областной профсоюзной организации за активную работу получили председатели профкомов транспортного производства, производства автокомпонентов, дирекции по режиму и безопасности, дирекции по управлению качеством и отдела цен. Вучение грамот и букетов проходило под аплодисменты — люди радовались за себя и за коллег. А когда «отгремели фанфары», собравшиеся обсуждали вопросы текущей работы — трудовую дисциплину, изменения в коллективном договоре, необходимость более полного информирования заводчан по важным вопросам, распределение путёвок на санаторно–курортное лечение по производствам… Праздник праздником, а обязанностей никто не отменял.
Юлия КУШПИЛЬ
|
назад |