свежий номер |
поиск |
архив |
топ 20 |
редакция |
www.МИАСС.ru | ||
№ 109 | Четверг, 4 октября 2007 г. | |
Договор о социальном партнёрстве: нет ничего важнее Тидцать автозаводцев приняли участие в семинаре председателей профкомов и профсоюзных активистов предприятий и организаций автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения Челябинской области. Семинар состоялся на базе отдыха «Родничок» на озере Еловое и был по традиции приурочен к Дню машиностроителя. Впервый день перед участниками с информацией «О ситуации в отрасли и об итогах совещания руководителей профорганизаций и руководства предприятий «Группы ГАЗ» в Нижнем Новгороде» выступила председатель областной организации профсоюза автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения страны Валентина Дизендорф. Вкачестве главной на семинаре была выбрана тема выполнения коллективного договора, который на принципах равного социального партнёрства заключают две стороны — профсоюзная организация, представляющая интересы трудового коллектива, и работодатель в лице руководства предприятия. О том, как защищает действие коллективного договора Трудовой кодекс, присутствующие узнали от главного правового инспектора федерации профсоюзов Челябинской области Вадима Хохлова. Профсоюзные лидеры «ЧТЗ–Уралтрак» и Челябинского кузнечно–прессового завода поделились опытом — как действует колдоговор непосредственно на предприятии, каков механизм внесения в его текст поправок, как выполняет свои обязательства, отражённые в колдоговоре, работодатель, как регулируется заработная плата, как профсоюз следит за выполнением очень важного раздела колдоговора — «Охрана труда». Н семинаре слово было предоставлено и представителям нашего завода. Заместитель председателя профкома Юрий Титов выступил с сообщением «Социальная защита условий жизни работников через коллективный договор, в том числе женщин, молодёжи, многодетных семей и так далее». Председатель профкома подразделения ДПСК и ИТ Валерий Болотов рассказал о том, как на градообразующем предприятии Миасса посредством коллективного договора решаются социальные и трудовые проблемы работающей молодёжи. Председатель профкома окрасочного производства Тамара Махиборода поделилась опытом контроля со стороны профсоюзной организации за процессом реализации договора о социальном партнёрстве. Псле обмена мнениями по поводу прозвучавших на семинаре выступлений участников семинара поздравили с Днём машиностроителя. Семинар завершился церемонией награждения. Нашей делегации была вручена почётная грамота центрального комитета профсоюза работников автомобильного и сельскохозяйственного машиностроения Российской Федерации как занявшим второе место в номинации «Лучшая первичная профсоюзная организация 2006 года в сфере молодёжной политики». И ещё пятеро профсоюзных активистов получили в честь праздника почётные грамоты от профкома ОАО «АЗ «Урал». Они были вручены председателям цехкомов заводских подразделений — Марине Волковой, Вячеславу Зуеву, Тамаре Юрьевой, Зое Родионовой, Раисе Янюшкиной.
Л. МОЧАЛКИНА,
завотделом профкома ОАО «АЗ «Урал» по оргмассовой работе. |
назад |