Впонедельник, 14 февраля, заводская профсоюзная организация отмечает очередной день рождения. В связи с этим событием мы обратились к председателю профкома Виталию ЕРОФЕЕВУ и попросили его рассказать о том, как профсоюзная организация прожила минувший год, какие планы строит на будущее.

   — Хотелось бы напомнить, что профсоюзный актив приехал вместе с первыми эвакуированными москвичами и так же, как все, участвовал в строительстве нового завода на Урале. Но официальным днём рождения профсоюзной организации автозавода считается 14 февраля 1943 года, когда состоялась первая профсоюзная конференция. Мы установили это документально. И с 2003 года ежегодно отмечаем этот день.

   Кждый раз, становясь на год старше, мы приобретаем опыт работы, отказываемся от устаревших стереотипов, строим свою деятельность в соответствии с новыми требованиями жизни.

   Мнувший год проходил для нас под знаком отчётно–выборной кампании. Началась она в сентябре отчётами и выборами в профгруппах, затем подвели итоги работы цеховые комитеты и профкомы производств. Заключительным аккордом кампании стала заводская профсоюзная конференция, состоявшаяся 19 ноября. Был избран новый состав профсоюзного комитета. В ходе кампании избраны 11 профкомов производств, 109 цеховых комитетов. Во главе цехкомов встали 29 новых председателей. Большинство из них молодые и энергичные люди, которые, я уверен, внесут свежую струю в работу заводской профсоюзной организации. Если говорить в целом, все наши профсоюзные активисты — люди неравнодушные, душой болеющие за свою работу, знающие как поступить в той или иной ситуации. Например, это хорошо было видно в ходе совместного с профсоюзным активом ЧКПЗ семинара. В нём наши предцехкома проявили высокую активность. Особенно хорошо они зарекомендовали себя на практических занятиях, когда лектором предлага-

   лось разобрать какую–нибудь жизненную ситуацию.

   И планов, намеченных в прошлом году, по объективным причинам нам не удалось провести молодёжный форум. А для нас это очень важное мероприятие, так как хочется, чтобы в профсоюзе больше работало молодых автозаводцев. Во втором полугодии мы намерены встретиться с молодёжью, чтобы поговорить о наших совместных задачах и проблемах. Кроме этого думаем провести молодёжный форум, посвящённый 100–летию профсоюзного движения в России и 15–летию со дня образования ФНПР. Также планируем проведение обучения профсоюзного актива. Особенно много внимания намерены уделять уполномоченным по охране труда и технике безопасности. Во–первых, вопросы охраны труда всегда были в поле зрения профсоюзов. Во–вторых, в связи с внедрением системы «бережливого производства» они вышли на первый план. Поэтому работа в этом направлении будет вестись нашими активистами постоянно и планомерно. Наши уполномоченные по охране труда первой ступени трёхступенчатого контроля должны быть грамотными в этих вопросах, уметь вовремя и правильно сориентироваться в любой сложной ситуации.

   Внастоящее время нами разрабатывается положение о проведении смотра–конкурса среди уполномоченных по охране труда. В конце года, думаю, сможем оценить их работу, подвести итоги, назвать лучших.

   Вэтом году продолжим ставший уже традиционным смотр–конкурс «На лучшую постановку профсоюзной работы». Замечу, что свою работу мы строим с учётом традиций, заложенных предшествующими поколениями. А профсоюз всегда строил работу в соответствии со своей основной обязанностью: защита человека труда. Хочется выразить искреннюю благодарность нашим предшественникам, ветеранам профсоюзной организации за их весомый вклад в становление и развитие профсоюза на заводе и верность долгу.

   Впоследние годы мы чувствуем, что люди больше стали доверять профсоюзам. Например, в прошлом году в профсоюз было принято 1245 человек. И об этом же говорит тот факт, что в период отчётно–выборной кампании работа профсоюзных организаций оценивалась на «хорошо» и даже «отлично». Хотя общепринятыми являются оценки «удовлетворительно» или «неудовлетворительно».

   Вканун нашего общего дня рождения хочу поздравить всех с праздником, пожелать здоровья, благополучия, единства и солидарности. Только единение и солидарность дают людям возможность добиваться исполнения своих требований.