В минувшую среду в библиотеке профкома АЗ «УРАЛ» состоялся совместный семинар — совещание председателей женсоветов и молодёжных структур подразделений предприятия.

   Вконце года в каждом подразделении автозавода были избраны молодёжные председатели. Новым председателем женсовета избрана Тамара Махиборода, председатель профкома окрасочного цеха АСП. Основной темой собрания стал вопрос о том, как возобновить молодёжное движение на предприятии. Евгения Ялолитдинова, председатель молодёжной комиссии при профсоюзном комитете АЗ «УРАЛ», отметила, что для того, чтобы расшевелить заводскую молодёжь, нужна серьёзная мотивация. И первые шаги к этому уже сделаны. Например, все, кто войдёт в состав союза молодёжи, смогут получать бесплатную правовую помощь. С активом будет сотрудничать юрисконсульт АЗ «УРАЛ» Анна Чинёнова. Молодые люди, обучающиеся на платной основе и имеющие финансовые трудности по оплате обучения, смогут взять беспроцентную ссуду в кассе взаимопомощи профкома. Раньше таковая предоставлялась лишь тем, кто отработал на предприятии пять и более лет. Теперь же финансовую помощь смогут получить студенты, отработавшие на автозаводе не менее года. Валерием Болотовым уже принято соответствующее решение.

   Млодыми активистами намечены большие планы: проведение КВНов, туристических слётов, дискотек, спортивных соревнований, всевозможных конкурсов с денежным поощрением победителей (фотоконкурс, конкурс стихов о любви, самодеятельной песни и другие). А ещё благотворительная работа — сотрудничество с детским домом «Радуга». Игры, мастер-классы, прогулки с детьми. В этом направлении работа уже закипела. На семинаре было принято решение о сборе варежек для ребят. Молодые люди обращаются ко всем, кто имеет возможность помочь детям и связать для них варежки (одну, две пары) — сделайте доброе дело. Неравнодушные могут обратиться к председателям профкомов подразделений или к своим молодёжным активистам.

   А ещё Евгения договорилась с сотрудниками ДК о том, что, на коллективные посещения будет скидка: вместо восьмидесяти рублей за билет заводчане заплатят 60. Первый поход намечается уже на этой неделе.

   Активно обсуждались на семинаре и проблемы женщин. И хотя женсовет предприятия существует уже достаточно много лет, он постоянно расширяет диапазон своей деятельности. В этом году, например, для работы с женщинами решено пригласить психолога, который будет вести не только индивидуальную работу с представительницами прекрасного пола, но и организовывать совместные тренинги. Также, как и члены союза молодёжи, с этого года женщины смогут получить бесплатную правовую помощь.

   Ивестно, что практически всех женщин волнует такая проблема, как воспитание детей. Буквально в один голос они заявили, что неплохо было бы выбрать куратора по работе со школами, в которых обучаются их ребята. Таким образом мамы смогут узнавать обо всех делах, которые происходят с ребёнком в стенах учебного заведения. Об учителях, качестве обучения и отношениях их детей со сверстниками.

   Ткже на семинаре было высказано предложение создать блок работы с ветеранами. Время от времени устраивать для них различные тематические вечера и посиделки. Продолжится работа по традиционным направлениям: детскому, досуговому и производственному.

   Появили инициативу и сотрудники библиотеки профкома АЗ «УРАЛ». Они предложили проводить с заводчанками тематические встречи по вопросам семьи, здоровья, кулинарии, самосовершенствования…

   Седует отметить, что союз молодёжи и женсовет договорились вести не только параллельную, но и совместную работу. Как это будет происходить, пока обдумывается, но желание — есть.