Участники профориентационного семинара теперь знают, кем быть

   В течение четырех дней впервые в нашем городе на базе школы № 18 проводился семинар по профориентационной работе, организованный для старшеклассников немецким культурным центром при поддержке городской службы занятости. В число 30 участников вошли 10-классники из разных школ города, которые всерьез думают о своем профессиональном будущем.

   Кк рассказала референт семинара Юлия Шайдт, являющаяся заместителем председателя молодежного и семейного центра немецкой культуры г. Кургана, подобные семинары успешно проводятся на протяжении нескольких лет в городах Уральского региона. Сама их методика, разработанная немецким фондом им. Отто Бенеке, нацелена на то, чтобы каждый участник смог проанализировать, как сочетаются его интересы и наклонности, в какой сфере он будет наиболее успешен. Стоит отметить, что все четыре дня семинара проходили без лекций, в форме активного диалога, когда никому не удавалось «отмолчаться», а приходилось думать, анализировать, предлагать, принимать решения. Несмотря на такой весьма напряженный ритм работы, по словам самих же ребят, им пришлось не так сложно, потому что все было очень интересно. Описание профессии мечты, ролевые игры, разнообразные карточные опросы, тесты, работа в интернет-центре ЮУрГУ, экскурсия в центр занятости, а в заключение разработка индивидуальных планов профессионального будущего — все это произвело неизгладимое впечатление на старшеклассников, среди которых есть будущие архитекторы, инженер-эколог, журналист, военный и, несмотря ни на что, учитель и музейный работник.

   Иина Кухтова, школа № 6 (будущий экономист-менеджер) и Катя Кононова, школа № 18 (будущий программист):

   — Мы очень рады, что приняли участие в этом семинаре. Благодаря занятиям, играм, тестам теперь мы реальнее представляем свое будущее и можем поделиться полученной информацией с другими.

   Ктя Федорова, школа № 18 (будущий специалист по связям с общественностью):

   — Здесь мы получили колоссальный опыт общения, приобрели новых друзей. Такие учебные мероприятия просто необходимы всем, кто стоит перед выбором профессии.

   Впоследний день семинара ребята побывали на одном из торговых предприятий города — в гипермаркете «Сезам», где начальник кадровой службы Татьяна Гаева рассказала о том, как формируется персонал, какие требования предъявляются к кандидатам. Старшеклассники с большим интересом понаблюдали за тем, как выстраивается цепочка по доставке товара до покупателя.

   Эскурсия была организована Миасским центром занятости, который совместно с управлением образования проводит активную профориентационную работу среди старшеклассников. По словам директора центра Александра Иванова, положительные результаты налицо. Так, если 3 года назад, согласно специально проведенному опросу, с профессиональным выбором определились 45% старшеклассников, то, по последним данным, более 80% учащихся 9-11 классов уже ответили на вопрос: «Кем быть?» На городском рынке труда невостребованными остаются новоиспеченные бухгалтеры, экономисты, юристы, и одновременно наблюдается большой дефицит рабочих специальностей. Такой диссонанс необходимо ликвидировать, и во многом это зависит от вовремя проведенной профессиональной ориентации. Поэтому и опыт нынешнего семинара, впервые состоявшегося в Миассе, будет обязательно использован в дальнейшей работе.