Рботник АЗ «Урал» «Группы ГАЗ» Максим Лапеко стал одним из победителей корпоративного конкурса профессионального мастерства «Золотые руки» и признан лучшим работником «Группы ГАЗ» в категории «Наладчик станков с числовым программным управлением».

   Мсштабный профессиональный смотр проходил на площадке Горьковского автомобильного завода в начале июля 2012 года. В конкурсе участвовали сотрудники предприятий и сервисных компаний «Группы ГАЗ» из Нижнего Новгорода, Павлова, Ярославля, Миасса, Ульяновска и других городов, где расположены предприятия «Группы ГАЗ». Напомним, что для участия в финале 50 лучших специалистов по шести профессиям (слесарь-инструментальщик, электросварщик, электромонтер, токарь, фрезеровщик, наладчик станков с числовым программным управлением) были определены в ходе первого этапа конкурса, который проходил на всех предприятиях «Группы ГАЗ» в мае-июне текущего года.

   Фнальный этап выявил лучших работников «Группы ГАЗ». В номинации «Наладчик станков с числовым программным управлением» первое место занял представитель автозавода «Урал» дивизиона «Грузовые автомобили» Максим Лапеко. Также он отмечен в номинации «Лучший практик»: Максим показал самый высокий результат выполнения практического задания среди участников по всем специальностям, набрав 68 баллов из 70 возможных. Лучшему наладчику станков с ЧПУ — 30 лет, стаж Максима на предприятии составляет 10 лет. Трудится Максим Лапеко в цехе универсальных технологий заготовительного производства автозавода.

   Коме того, еще один автозаводчанин — электромонтер Василий Брожаев (27 лет, стаж работы на автозаводе — 6 лет) занял третье место по специальности «электромонтер». Всего в конкурсе профмастерства «Группы ГАЗ» участвовали пятеро автозаводчан из различных подразделений и служб.

   Вобщекомандном зачете первым стал дивизион «Автокомпоненты» «Группы ГАЗ» : его представителям вручен главный кубок конкурса. Дивизиону «Автобусы» присуждена победа в номинации «За лучшую подготовку команды». Всем участникам конкурса вручены дипломы, а победителям и номинантам — денежные премии. Впервые помимо дипломов и денежных призов победители получили символ конкурса: хрустальный земной шар, на котором обозначены города присутствия предприятий «Группы ГАЗ».

   Оновная цель конкурса «Золотые руки» — выявление на предприятиях «Группы ГАЗ» работников с высоким потенциалом профессионального роста, поощрение и развитие перспективных сотрудников, стимулирование интереса к рабочим профессиям, развитие командного духа и корпоративной культуры. Конкурс также предоставляет работникам компании хорошую возможность обмена производственным опытом и личными достижениями.