АЗ «Урал» поддерживает социальную сферу Миасса

   Поддерживая инициированный губернатором Челябинской области Михаилом Юревичем проект «Добрые дела», автомобильный завод «Урал» как предприятие высокой социальной ответственности ведет активную благотворительную деятельность, помогая общественным и спортивным организациям, а также муниципальным органам местного самоуправления.

   Ксвоему 70-летию предприятие подходит с хорошими результатами: наращиваются объемы производства и реализации, осваивается производство новых продуктов. Однако успех в производственной сфере неотделим от социальной политики. Одним из важнейших ее направлений являются программы социальной ориентированности. Особо значимыми для предприятия стали проекты, связанные с поддержкой народного образования.

   З прошлый год и 10 месяцев текущего года на оказание помощи учебным заведениям начального, среднего и высшего профессионального уровня автозавод «Урал» выделил свыше 6 миллионов рублей! Эти средства пошли на их ремонт и обеспечение к новому учебному году материалами и наглядными пособиями. Отремонтированы кровли и цоколи зданий, спортивные и актовые залы, системы отопления. В учебных кабинетах установлены евроокна, заменены двери. Закуплена школьная мебель и спортивный инвентарь. Приобретено лабораторное и специальное оборудование для кабинетов математики, географии, физики, хореографии, а также кабинетов первоклассника. Кроме того, преподавателям, учащимся и студентам по случаю окончания учебного года и по профессиональным праздникам выплачивались денежные премии.

   Вего у автозавода «Урал» 11 подшефных средних общеобразовательных учебных заведений — это школы № 4, 11, 15, 16, 17, 21, 22, 29, 30, 44 и гимназия № 26. Своеобразным уралазовским ноу-хау является то, что за каждой из этих школ закреплена определенная производственная служба предприятия. Учебное заведение поддерживает со своими шефами самые тесные и дружеские отношения, проводятся различные совместные мероприятия и праздники, такие как «День учителя», «Последний звонок», «Учитель года», «Самый классный классный», «День знаний». Впервые в этом году автозавод «Урал» провел для всех педагогов и учащихся подшефных школ масштабный праздник под названием «Перспектива «Урала».

   Уе свыше 20 лет каждое 1 сентября автозавод раскрывает перед самыми маленькими школьниками ворота своей проходной и проводит масштабный день открытых дверей. Детям автозаводчан предоставляется уникальная возможность посетить рабочие места своих родителей, познакомиться с выпускаемой продукцией градообразующего предприятия. Все первоклассники — а это ежегодно более 1000 человек — получают от автозавода в этот день к новому учебному году полезные подарки.

   Вэтом году за успехи в учебном и педагогическом процессе, за достижения в спорте и творчестве 48 лучших преподавателей и учащихся подшефных школ, профессиональных лицеев, техникумов и вузов были награждены грамотами автомобильного завода «Урал» и денежными премиями. Еще 16 преподавателей получили из рук генерального директора АЗ «Урал» Виктора Кормана благодарственные письма и денежные премии на торжественном вечере, организованном для педагогов и преподавателей учебных заведений города Миасса в честь Всемирного дня учителя.

    Автомобильный завод «Урал» и учебные заведения Миасса связаны многолетними взаимовыгодными отношениями и по давно сложившейся традиции работают в тесном сотрудничестве. Одна из успешно реализуемых сегодня на предприятии программ — проект «Рабочий нового поколения» по подготовке и привлечению на предприятие молодых квалифицированных кадров — является приоритетной для предприятия. Подготовку специалистов по различным инженерным и рабочим специальностям осуществляют для автозавода миасские электро- и автомеханический техникумы, а также профессиональные лицеи № 38 и 89. Студенты этих учебных заведений проходят свою производственную и преддипломную практику в цехах автозавода — это прекрасная возможность подкрепить теоретические знания практическими навыками на одном из крупнейших машиностроительных предприятий Челябинской области. Кроме того, в рамках реализации проекта учебные заведения обеспечиваются необходимым оборудованием, материалами, наглядными пособиями и инструментом. В 2010-11 годах для этих целей приобретены персональные компьютеры и оборудование для обучения по специальностям «токарь-универсал», «контролер», «электромонтер», «слесарь по ремонту автомобилей», а все лаборатории оснащены тренажерами станков с числовым программным управлением.

   Всентябре 2011 года на празднике в честь Всероссийского дня знаний 15 молодых автозаводчан — участников программы «Рабочий нового поколения» — получили из рук генерального директора автозавода «Урал» Виктора Кормана благодарственные письма и подарочные сертификаты. Все они успешно окончили учебные заведения Миасса и пришли работать на производственные площадки предприятия.

   Н забывает автозавод «Урал» и о детских дошкольных учреждениях и детских домах. Так, для развития детских садов Миасса ежегодно выделяется помощь в размере 1 миллиона рублей. Только за лето этого года на социальную реабилитацию детей, оставшихся без попечения родителей, и сирот муниципальному образовательному учреждению «Детский дом» выделена помощь в размере 150 тысяч руб. Каждый Новый год все такие дети получают от предприятия новогодний подарок.

   Уе на протяжении многих лет автозавод «Урал» помогает миасскому детскому дому «Радуга». Встречи автозаводцев с ребятами, совместное проведение различных мероприятий и праздников давно стало доброй традицией.

   Зоровье миасцев и автозаводчан — один из важных аспектов социальной политики автозавода «Урал». На приобретение дорогостоящей медицинской аппаратуры для больниц города только в течение двух последних лет предприятие направило 110 тысяч рублей.

    Не остается автозавод в стороне от культурной и спортивной жизни Миасса. В 2011 году на содержание исторических культурных объектов выделено свыше 55 тысяч рублей, а на содействие деятельности в сфере культуры, искусства и духовного развития АЗ «Урал» перечислил 111,5 тысячи рублей.

   Сцелью содействия в сфере развития городской физической культуры и массового спорта автозавод «Урал» является генеральным спонсором городского футбольного клуба «Торпедо». Благодаря постоянной поддержке предприятия миасская команда «Торпедо» среди любительских футбольных команд добилась выдающихся результатов: четырежды становилась обладателем регионального Кубка России, четырежды — чемпионом первенства России в 3 дивизионе, чемпионом России по футболу 2009 года, обладателем серебряного Кубка России 2011 года.

   — Автозавод «Урал» рассматривает социальные программы как неотъемлемый фактор дальнейшего устойчивого развития и важнейший элемент корпоративной культуры предприятия, — говорит генеральный директор АЗ «Урал», руководитель Челябинского регионального отделения Союза машиностроителей России Виктор Корман. — Именно через эти программы социальной ориентированности, среди которых — поддержание объектов социальной, культурной и спортивной сферы, создаются лучшие условия труда и профессионального роста сотрудников.

   Кстати

   Нделю назад губернатор Михаил Юревич побывал с рабочим визитом в нашем городе. Главе региона была продемонстрирована продукция нескольких предприятий, в том числе автомобильного завода «Урал». В очередной раз губернатор высоко отозвался о потенциале миасского автогиганта: «Сейчас они разработали новую кабину, получилось лучше, чем у МАЗа или КамАЗа. Кроме того, устанавливают новые двигатели, коробки, мосты. Хотя наибольшим спросом пользуется самый недорогой традиционный автомобиль «Урал». В планах — новое совместное предприятие по сборке дорожных автомобилей. По словам директора, бумаги вот-вот подпишут. Считаю, что у завода большое будущее».