Сгодня многих из них будут чествовать на торжестве в честь рождения завода. Завода, который стал, нет – не частью, а всей их жизнью. Они и теперь очень трепетно относятся и к его славе, и к его поражениям. Бывает, и молодежь поругивают, что не любят так родное предприятие, как любили его они…

   Ддим слово ветеранам. Что хранят они в своей душе, какие воспоминания им особенно дороги?

   Пвел Петрович Рыков

   40 лет проработал на заводе электросварщиком. Уволился в 1999 году в возрасте 70 лет.

   Больше всего в памяти ветерана сохранился первый год работы на заводе:

   – Я пришел сюда с автозавода. Было мне тогда 30 лет, и я имел самый высокий седьмой разряд электросварщика. К тому времени успел поработать на напилочном заводе и в «Миасс-золото», то есть с чем сравнить – было. Поразила сияющая новизна. Все здесь было новенькое, что называется – с иголочки. Цехи – новые, станки – самой последней модели и много молодежи. Корпуса еще достраивались и доукомплектовывались. У нас был такой эмоциональный подъем! В то время в стране был только один выходной – воскресенье, но мы и в этот день выходили на работу. Всем хотелось поскорее закончить строительство. Ну и платили, конечно, хорошо. Я по 500 рублей зарабатывал: огромные деньги по тем временам. Квартиру сразу дали. В 63-м году получил двухкомнатную, а еще через четыре года – трехкомнатную. И что тоже было немаловажным, умели тогда старательных и высокопрофессиональных работников поощрить морально. У меня вся трудовая книжка в благодарностях – больше сорока записей, даже вкладыш пришлось сделать. И ордена есть – «За трудовую доблесть», Орден Красного Знамени, медали. Но главным памятником тех лет считаю то, что мы построили, что служит людям по сей день – Дворец культуры «Прометей», стадион, бассейн, больница…

   Сзаводом Павел Петрович связи не теряет:

   – Меня здесь не забывают, и я не отказываюсь, когда приглашают.

   Уветерана большая, дружная семья: две дочери, трое внуков и двое правнуков. Последняя правнучка – Ксения родилась перед Новым годом и прадедушка очень рад пополнению. Несмотря на почтенный возраст (Павлу Петровичу – 78 лет), он полон сил и энергии: ходит на лыжах, рыбачит, ухаживает за садом и живо интересуется всем, что происходит на заводе и в городе:

   – Мне не о чем сожалеть. Жизнь сложилась. И я от души желаю сегодняшним молодым рабочим, чтобы лет через 50 они могли сказать то же самое.

   Глина Григорьевна Зубрилина

   работала старшим диспетчером в цехе. Награждена медалью «За трудовую доблесть». На пенсию вышла в 1993 году.

   Кк и многие из нынешних ветеранов, Галина Григорьевна приехала в Миасс вместе с цехом из Златоуста. Не забыла, как 45 лет назад ездили они на работу в Миасс в объезд, по лесу. Красота кругом неописуемая, а дорога – с рытвины на ухаб. Но так продолжалось недолго. Рядом уже вовсю прокладывалась нормальная асфальтированная дорога. Но ездить по ней каждый день уже не пришлось. Семья получила в Миассе новую двухкомнатную квартиру и навсегда поселилась здесь, рядом с заводом. Здесь вырос сын Сергей, родилась внучка. Сейчас Галина Григорьевна сожалеет, что не родила в свое время еще и дочь. Тогда и двое, и трое детей в семье были не в диковинку. И 250 тысяч за это платить не надо было.

   Хтя, как считает Галина Григорьевна, нынешним 30-летним в чем-то даже проще, чем было им:

   – Сегодня, если у тебя есть цель и голова на плечах, многого можно достичь из того, что было недоступно нам. Но мы жили весело и совсем не думали о том, как же нам хорошо живется. Поселились в двух подъездах одного дома. Если кто-то испек пирог – все собирались у него, а потом – гулять по машгородку. Он был таким же молодым и чистым, какими были мы. Хорошее было время, таким светлым оно и осталось в памяти. Я на завод не в обиде. Он вывел меня в люди.

   Жлаю родному предприятию долгой трудовой жизни и всяческих благ коллективу. И пусть не забывают пенсионеров. В этом возрасте внимание очень дорого, а от предприятия, на котором прошли лучшие годы и о котором до сих пор не перестаешь беспокоиться, особенно ценно.

   Глина Григорьевна с возрастом не отошла от дел. Она активно работает в совете ветеранов – заводском и городском, много общается с людьми и по возможности помогает всем, кто в этом нуждается.

   Вадимир Павлович ИПАТОВ, начальник бюро отдела № 50.

   О уже семь лет на пенсии, но по-прежнему работает и все так же востребован. Его общий машиностроительный стаж приближается к сорока годам. Как приехал 15-летним подростком из Подмосковья в Златоуст к брату Митрофану, так и остался на Урале навсегда. Уезжал только на службу в армию, кстати – в родное Подмосковье, но нисколько не раздумывая после службы, тут же вернулся на родной завод. Да еще несколько лет прожил в Свердловске, куда уезжал на учебу, и тоже вернулся, как только получил диплом.

   – Я никогда ничего не менял в своей жизни, – рассказывает Владимир Павлович. – Даже в мыслях не держал, что могу отсюда куда-то уехать. Прикипел к заводу раз и навсегда.

   ВМиасс перебрался одновременно с организацией здесь объекта № 3. Работал слесарем-лекальщиком, вместе со всеми участвовал в строительстве цехов, а когда предложили освоить новую, престижную в то время специальность испытателя, конечно, не отказался. Но в начале 70-х его карьера круто повернула. Молодого перспективного рабочего направили учиться в высшую партийную школу, а после ее окончания, уже как специалиста, избрали секретарем парткома завода. Он стал первым освобожденным партийным руководителем предприятия, на котором насчитывалось уже более четырех тысяч работающих.

   Вадимир Ипатов оказался и у самих истоков выделения ММЗ в самостоятельное предприятие. Решение об этом в 1991 года принималось на профсоюзной конференции:

   – С этим решением и другими документами, – рассказывает Владимир Павлович, – директор завода Александр Федорович Пелевин и отправил меня в Москву получать самостоятельность. На согласование бумаг ушло месяца 2–3, не больше. И 4 февраля 1992 года вышел приказ. Миасский машзавод стал отдельным государственным предприятием.

   Смь лет после этого Владимир Ипатов трудился в должности помощника директора завода. И пять лет назад за-ступил на новое место работы.

   – Это мой, мой завод! – вырывается у него откуда-то прямо из глубины души. – Я здесь вырос, сложился как человек. И никуда меня отсюда не тянуло. Не мыслю себя по ту сторону забора. Не понимаю сегодняшних молодых ребят, которые в поисках лучшей жизни приходят-уходят, мечутся. Так свою судьбу не выстроишь. Из «перекати поле» никогда ничего не вырастает…

   Яжелаю родному заводу, чтобы он не выживал (не воспринимаю этого слова), а жил! У нас так было всегда. Мы никогда ничего ни у кого не просили. И чтобы люди получали достойную зарплату, их труд того стоит. А пенсионеры уходя на отдых – достойную пенсию.

   Жна Владимира Павловича Нина Ивановна тоже сорок лет трудилась на предприятии контролером в приборном производстве. У них взрослый сын Игорь, подаривший родителям двух внучек и внука. За свой труд Владимир Ипатов награжден орденом «Знак Почета» и многими медалями.

   Влентина Васильевна Кутырева

   работала в приборном производстве электромонтажницей и испытателем. Награждена орденом «Знак Почета». Сейчас на пенсии.

   Гядя сегодня с высоты прожитых лет, Валентина Кутырева не грешит на судьбу:

   – Жизнь сложилась удачно.

   Тгда, в конце 50-х, когда она пришла на Златоустовский машзавод, здесь работало много ее ровесников. Промышленный гигант «поглощал» всю городскую молодежь. Работать на оборонном предприятии было престижно и интересно. И заработок был хорошим.

   – Начальником участка у нас был Александр Степанович Безденежных. Заводчане, да и многие миасцы его помнят, – рассказывает Валентина Васильевна. – Он относился к нам по-отече-ски: заботился, воспитывал. Перед первой получкой, это был аванс, обнадеживающе сказал:

   – Вам хватит…

   Имы получили по 40 рублей. Для большинства это был шок. Мы были молоды и о таких зарплатах не мечтали.

   В1962 году переехали вместе с цехом в Миасс, и нам с мужем сразу дали двухкомнатную квартиру. Тогда квартиры получили все, кто перебрался из Златоуста в Миасс. Сегодня это может показаться сказкой, но это действительно было. И достаток в семье был всегда. Мы много работали и хорошо за это получали. Но не только это удерживало нас на заводе. Мы очень любили свою профессию. Она и сегодня кажется мне самой привлекательной. А от того и жизнь прошла интересно.

   Нше поколение, конечно, относилось ко всему попроще, чем нынешнее. У нас и материальные потребности были небольшими. Но, знаете, мы умели дружить. Это то, чего не достает нашим детям и внукам. Что-то сломалось в нашей сегодняшней жизни. Люди уже не ходят друг к другу запросто в гости, завидуют успехам других, и материальные потребности заслонили все остальные. И это грустно.

   М же и сегодня интересуемся судьбой родного завода. Он нам по-прежнему дорог. Желаю ему процветания и побольше работы.

   Здержусь здесь надолго…

   Впоследние годы на заводе заметно прибавилось молодежи. Это – результат проводимой здесь кадровой политики. Что привлекает выпускников вузов и профессиональных училищ на оборонное предприятие?

   Ттьяна ИВАНОВА, инженер-технолог, выпускница Томского госуниверситета, аспирантка Института Минералогии Уральского отделения Российской Академии наук:

   – У нас в цехе молодых специалистов не больше четверти от всего состава коллектива. Наверное, это мало. Почему? Думаю, в силу специфики производства – просто молодым не хватает знаний, а учиться не все хотят. Хотя на предприятии это очень приветствуется и поощряется. Для молодых созданы все условия для творческого и профессионального роста. И это здорово стимулирует.

   Александр СИМБИРЯКОВ, фрезеровщик-универсал, выпускник профтехлицея № 89:

   – Я на заводе всего полгода, но думаю, что задержусь здесь надолго. К молодым у нас относятся очень доброжелательно, есть возможности обучения и повышения квалификации. Да и коллектив дружный, не меньше половины в нашем цехе – молодежь.