Пофессиональный праздник врачи детской поликлиники машгородка встречают без особого настроения

   Эо раньше профессия врача была престижной. Конкурс на медицинские специальности в вузы составлял несколько человек на место. Сегодня же трудиться врачом – желающих мало. Отсюда и главная проблема всех медицинских учреждений – кадровая.

   – У нас на девяти педиатрических участках всего шесть врачей, – делится своими бедами заведующая детской поликлиникой машгородка Елена Кухарева. – Я 33 года отработала в медицине, но сейчас, признаюсь, тяжело как никогда.

   Ее лет 20 назад в машгородке было 17 педиатрических участков, на которых работали 17 врачей. Сегодня участков стало меньше, потому что уменьшилось количество детей, но нагрузка на медиков все равно такая, что каждому приходится трудиться за двоих. Участковые врачи, конечно, получают федеральную надбавку – десять тысяч рублей, а медсестры – пять тысяч, но ведь в наше время это не такие уж большие деньги. Кстати, врач получает лишь одну федеральную надбавку, и не важно, работает он на две ставки или на одну.

   – Из моих однокурсников – 15-ти детских врачей – сегодня по специальности работают всего трое, – рассказывает врач Елена Смоловик. – Все остальные трудятся в фармпредставительствах. Там зарплата выше, да и работать значительно проще.

   П словам молодого врача, ее супруг устал от того, что жена приходит домой поздно вечером, и начинает намекать, мол, не пора ли подыскать что-то другое.

   – У нас много вопросов к российским законодателям, – добавляет Елена Николаевна. – Участковым врачам зарплату добавили, узким специалистам тоже положена надбавка, правда, уже не десять тысяч, а восемь. А, например, зубных врачей российские законодатели как-то обошли стороной. Стоматолог на ставку получает 3700 рублей. В итоге, зарплата у него ниже минимальной. А таковая в Челябинской области на сегодняшний день – 4611 рублей плюс уральский коэффициент.

   И-за низкой зарплаты работать в детскую поликлинику не идет хирург или, например, лор-врач. Именно поэтому по утрам и возникают очереди. Люди не могут записать детей на прием, так как количество талонов ограничено.

   Отавляет желать лучшего и материально-техническое оснащение медучреждения.

   – В этом году нашей поликлинике исполняется 30 лет, – делятся проблемами медики. – За это время у нас ни разу не делали капитальный ремонт. В наследство от советских времен досталась мебель. Сами понимаете, в каком она состоянии.

   Впрошлом году Фонд обязательного медицинского страхования уменьшил финансирование медучреждений на 20 процентов. На зарплате это, слава Богу, не отразилось, а вот медикаментов, по словам медиков, стали закупать меньше, реже производят лабораторные анализы. Бывает, что химреативов не хватает.

   А еще есть в детской поликлинике такое, от чего на глазах у врачей наворачиваются слезы. Взаимоотношения врач-пациент стали такими, что медики не выдерживают – увольняются. Случается так, что взрослые горожане, приходя в поликлинику с детьми, подают нехороший пример своим чадам. Хамство, грубость, оскорбления в адрес медиков – обычное дело. Часто родители не выполняют предписания врачей, что-то требуют, не понимая, что в конечном итоге, себе же делают хуже. Ведь, по сути дела, медицинские работники – рядовые граждане, которые не в силах кардинально изменить ситуацию. Получается, что обязанностей у врачей стало больше, а вот прав, увы…